2月22日-23日，兖煤澳大利亚有限公司（以下简称“兖煤澳洲”）运营执行总经理比尔，健康安全和可持续发展执行总经理沙瑞夫以及山东能源集团国际部领导一行先后到访国能北电胜利能源无人驾驶矿卡项目现场考察、踏歌智行北京办公区参观调研，胜利能源、宝通科技相关领导参与会谈，与踏歌智行共同围绕矿区无人驾驶海内外应用情况与愿景展开交流。
兖煤澳洲一行在矿卡上了解车载系统
踏歌智行作为矿区无人运输领跑者，联合宝通科技等生态伙伴及中资矿企客户组成“出海军团”，基于成熟的无人运输全栈式解决方案“旷谷”，向国际伙伴展示极具代表性、权威性的标杆案例，以解决劳动力短缺、保护员工健康和安全、促进矿企运营提质增效等ESG（环境、社会和公司治理）理念为支点，撬动万亿级规模的全球矿用卡车无人驾驶市场。
从去年踏歌智行深入澳大利亚矿区技术交流，到今年兖煤澳洲走进内蒙古矿区，这场跨国“对话”汇集了行业主要参与者的不同视角，产生的共鸣与“火花”也将成为中国方案走向世界的推手。
兖煤澳洲运营执行总经理比尔一行观摩无人矿卡运行情况
兖煤澳洲一行在无人运输调度室了解云控平台
兖煤澳洲一行在矿卡上了解车载系统
“酒香不怕巷子深”。为充分了解矿区无人运输的实际效益，兖煤澳洲领导人跨越重洋抵达内蒙古锡林浩特市露天煤矿、北京踏歌智行产品研发基地进行实地考察。国内外技术方、业主方的跨国交流，进一步奠定了我国无人驾驶技术走向矿业大国澳大利亚乃至世界的“前路”。
比尔在现场观摩了无人驾驶矿卡生产运行情况，表示“非常令人震撼”。“在澳大利亚，大多数矿区智能化建设处于半自动化状态，胜利一号矿无人矿卡可以完全自主运行确实很先进。澳大利亚煤矿路线非常复杂，卡车调度管理难度很大，但我们可以先在小规模矿区引进无人驾驶技术，通过试点一步步实现矿区的全自动化运行。”比尔表示。
沙瑞夫补充道：“由于文化差异，我们在招聘员工时需要考虑性别比例，同时矿区人力短缺问题越来越突显。政府也对矿企提出了‘节能减排’的指标，要求我们建设环境友好型企业。因此，我们考虑到应用无人驾驶技术来解决这些难题。”
兖煤澳洲一行了解无人运输全栈式解决方案“旷谷”
兖煤澳洲健康安全和可持续发展执行总经理沙瑞夫（右四）介绍澳大利亚矿区作业系统
澳大利亚是世界公认矿产资源丰富的国家，拥有超过70余种的矿产，被誉为“坐在矿车里的国家”。兖煤澳洲是中国第一家走出国门的煤炭企业、澳大利亚最大的专营煤炭上市公司、首家在澳洲和香港两地主板上市的国有控股公司，拥有、运营、管理9座在产煤矿或持有其合资股权，可采证实储量及可能储量合计18.06亿吨，年产约7000万吨原煤。
随着国资矿企走向海外的步伐，无人驾驶技术也迎来出海前景。踏歌智行副总裁胡团结表示：“海外矿区人力资源不足、经营成本高昂等痛点使无人驾驶系统方案成为刚需，整体市场渗透率较低。在澳大利亚矿山中，露天开采比重高，且矿企采用自动化、无人化方案的意愿更强。面向国际市场这片‘蓝海’，我们在技术、产品、工程实施、上下游协同方面已经做出充足的准备，本着‘以成就客户为先’的初心，我们有信心也有能力为国际客户做出圆满的交付。”
兖煤澳洲一行参观踏歌智行北京办公区
